Деякі міста США платять людям за переїзд. Такі пропозиції звучать майже як жарт, та насправді це цілком реальні програми для дистанційних працівників – окремі громади пропонують тисячі доларів новим мешканцям, аби залучити людей і пожвавити місцеву економіку.
У деяких випадках сума сягає $12 тисяч, а разом із грошима учасники отримують коворкінги, абонементи та інші бонуси, пише Суспільне.
Програми фінансового стимулювання переїзду почали активно розвиватися у США після поширення віддаленої роботи. Умови залежать від конкретної програми. Зазвичай учасник повинен відповідати вимогам щодо доходу та місця роботи, переїхати до визначеної громади й прожити там певний час.
Манси, Індіана: $5 тисяч готівкою
Місто Манси пропонує дистанційним працівникам $5 тисяч грошової виплати. Крім того, учасники отримують доступ до коворкінгу, бібліотеки та спортивного центру Університету Болл-Стейт, шестимісячний абонемент до YMCA і знижки на місцеві спортивні заходи.
Загальну вартість пакета організатори оцінюють приблизно у $6,5 тисячі, однак безпосередньо грошима учасник отримує саме $5 тисяч.
Для участі потрібно працювати дистанційно або бути самозайнятим, заробляти щонайменше $50 тисяч на рік, бути повнолітнім громадянином США та на момент подання заявки проживати за межами Індіани. Після схвалення учасник має перенести основне місце проживання до Манси протягом шести місяців.
Програму фінансує міська влада за підтримки Корпорації економічного розвитку Індіани. Згодом її також розширили на округ Делавер.
Талса, Оклахома: до $10 тисяч
Програма Tulsa Remote працює з 2018 року і стала однією з найбільш відомих американських ініціатив для залучення дистанційних працівників.
Учасникам пропонують до $10 тисяч, але гроші виплачують не одразу. Після переїзду можна отримати $2,5 тисячі, потім – по $500 щомісяця протягом року, а після завершення програми – ще $1,5 тисячі.
Для тих, хто купує житло в Талсі, передбачений варіант отримання всієї суми однією виплатою. Гроші вважаються оподатковуваним доходом.
За даними самої Tulsa Remote, від початку роботи програми місто залучило понад 4 тисячі дистанційних працівників. Організатори також повідомляють, що близько 80% учасників залишаються в Талсі після першого року. Водночас це дані самої програми, а не незалежна оцінка.
Західна Вірджинія: $12 тисяч протягом двох років
Ще більшу виплату пропонує програма Ascend West Virginia – до $12 тисяч за два роки.
Учасникам також відкривають доступ до коворкінгів, туристичного спорядження та місцевих заходів. Програма розрахована на громадян США або власників грін-карт, які працюють дистанційно на компанію, розташовану за межами Західної Вірджинії.
Після відбору учасник має переїхати до однієї з визначених громад і прожити у штаті щонайменше два роки. Гроші виплачують частинами щомісяця. Якщо людина купує житло, залишок коштів за певних умов може бути виплачений однією сумою.
Достроковий виїзд означає припинення подальших виплат.
Навіщо американським містам платити за переїзд
Для невеликих громад такі програми є способом залучити людей, які працюють на компанії за межами регіону, але можуть витрачати свої доходи вже на місцевому рівні – оплачувати житло, харчування, послуги та інші покупки.
Дослідження Economic Innovation Group щодо Tulsa Remote показало, що у 2021 році учасники програми та пов’язана з ними економічна активність принесли регіону близько $62 мільйонів нового трудового доходу.
За розрахунками дослідників, на кожен долар, витрачений на залучення нового мешканця, припадало приблизно $13,77 нового трудового доходу. Цей показник враховує зарплати учасників та економічну активність, яку вони створюють у регіоні, а не прямі надходження до бюджету міста.
Водночас ефективність таких ініціатив залежить від конкретного регіону. Дослідницька служба Конгресу США зазначає, що кількість людей, яких вдається залучити через подібні програми, може бути значно меншою за кількість мешканців, які щороку залишають ці території.
Читайте також: США чи Канада: де дешевше жити в 2026 році
фото: Michael Moloney / Shutterstock
